Renée DeMay

Comment j’expliquerais mon travail à un enfant

Imaginez que notre entreprise est comme votre salle de classe : chaque jour, j’essaie de montrer les bonnes choses pour améliorer notre classe et nos élèves et d'identifier les choses qui font peur afin que nous puissions les éviter.

Ce que je fais réellement

En tant que chef de cabinet, je suis conseiller principal et partenaire commercial de notre PDG Ajei Gopal et des autres dirigeants. Je m’associe aux cadres supérieurs pour résoudre les problèmes critiques de l’entreprise, ce qui nous permet de travailler le plus efficacement possible avec les parties prenantes à l’intérieur et à l’extérieur d’Ansys. Je suis également passionnée par le succès de nos clients, alors je travaille en étroite collaboration avec notre vice-président principal des ventes, du marketing et de l’excellence client Rick Mahoney et son équipe où je peux utiliser mon expérience antérieure et mon rôle actuel pour aider à répondre à leurs besoins. Par exemple, je suis sponsor exécutif pour notre client d’entreprise Pratt & Whitney et pour certains partenaires channel Elite.

Mon parcours professionnel

Je suis chez Ansys depuis plus de 7 ans. J’ai un diplôme en logistique d’entreprise de la Penn State University, donc mon expérience consiste vraiment à obtenir le bon produit au bon endroit au bon moment. J’ai commencé ma carrière dans l’optimisation de la chaîne d’approvisionnement, où j’ai participé au déploiement de systèmes de planification des ressources d’entreprise. Cette expérience m’a amené à changer de carrière et à passer au conseil. Avant de rejoindre Ansys, j’ai passé 14 ans à des postes de direction dans différentes zones géographiques et industries au sein des opérations de conseil, de formation et de services professionnels chez PTC et IBM. 

Pourquoi j’ai choisi Ansys

Lorsque j’ai entendu parler pour la première fois de l’opportunité chez Ansys, j’étais ravi d’apprendre qu’il s’agissait d’un nouveau rôle où je pouvais avoir un impact au sein d’une entreprise leader sur le marché. Notre croissance au cours de la période où je suis ici a rendu mon travail stimulant et intéressant. Ce n’est jamais ennuyeux. Je suis impatient de voir ce que l’avenir réserve à Ansys, et je suis reconnaissant de faire partie de notre voyage. 

Mes meilleurs conseils

Tout au long de ma carrière, au lieu de me demander « pourquoi », je me mets au défi de me demander « pourquoi pas ? » Vous ne savez pas toujours les bonnes choses qui peuvent sortir d’une opportunité. Alors, tirez le meilleur parti de chaque opportunité, établissez autant de relations que possible et impliquez-vous. Nous avons des membres d’équipe fantastiques partout dans le monde qui ont tellement de connaissances et peuvent vous apporter des expériences si différentes et riches à la fois personnellement et professionnellement.

S’impliquer

En tant qu’entreprise, je pense que nous bénéficions de la diversité des voix. Si nous voulons vraiment vivre nos valeurs, nous devons être inclusifs, nous mettre au défi de comprendre différentes perspectives et respecter ce que les uns et les autres apportent à la table. 

Pour cette raison, j’aime participer aux groupes de ressources des employés (GRE) que nous avons ici chez Ansys. Je suis le sponsor exécutif de notre Ansys Pride Alliance ERG, et j’ai renforcé mon soutien en rejoignant le conseil d’administration de Out in Science, Technology, Engineering, and Mathematics (oSTEM), qui est un organisme à but non lucratif qui soutient les personnes LGBTQ + dans la communauté STEM. 

Ce que vous ne savez peut-être pas

Je suis un grand fan de lutte de la National Collegiate Athletic Association (NCAA). Mon alma mater a une excellente équipe et j’ai passé de nombreux week-ends à regarder mes neveux lutter. Nous avons des abonnements à Penn State, et je suis allé au tournoi national plusieurs fois. Je crois que c’est un sport individuel et d’équipe incroyable qui demande un dévouement et des sacrifices incroyables pour gagner pour soi-même et répondre à la contribution nécessaire à l’ensemble de l’équipe.